人才队伍建设是提(tí )升托育服务质(zhì )量的保障。面(miàn )对(duì )当前托育专(zhuān )业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从教师(shī )专业(yè )标准体系建设出发(fā ),将托育(yù )机构师(shī )资纳入其(qí )中,提高托育服务专业化(huà )水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发(fā )展路径,增(zēng )强托育机(jī )构从业(yè )人(rén )员(yuán )对职业的归属感、荣誉感(gǎn )。 -
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