人(rén )才队伍建设是提(tí )升(shēng )托育服务质量的保(bǎo )障。面对当前托育专业人才短(duǎn )缺这一瓶颈(jǐng ),长沙(shā )师范学院学(xué )前教育(yù )学(xué )院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教(jiāo )师专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服(fú )务专业化水平;从学(xué )历(lì )提(tí )升和专业成长考虑,拓宽专业(yè )人员发展路径,增强托育(yù )机构从业人员对职业的归属感(gǎn )、荣誉感。 -
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